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IRewards，国内领先的弹性福利管理及员工忠诚度奖励平台

作者：TMTForum 时间：2012-12-20 0

IRewards是国内领先的弹性福利管理及员工忠诚度奖励平台。

所谓弹性福利，是指企业确定对每个员工福利的投入（通常用积分形式体现）的前提下，由员工在福利菜单中选择适合自己的福利，因此也叫菜单式福利。这样企业既控制了总体成本，又使得投入的每一分钱都效用最大化。弹性福利的出现，在很大程度上解决企业成本管理和员工满意度的矛盾。

根据专业HR调研公司，在国外，绝大部分的世界500强公司已经开展“弹性福利计划”。但弹性福利体系的建立需要对系统、流程、供应商等全方面的管理。对于许多国内企业来说，缺乏有效的工具快速、高效、便捷，并在成本节约的情况下实施。IRewards作为一家第三方的专业弹性福利管理平台，为企业提供了最便捷，最易行的管理方式，协助企业提升员工忠诚度，改善员工关系，提高公司在人才竞争中的优势。

IRewards弹性福利管理：企业可在IRewards上实现公司福利商品（积分）的选购，并直接发放到员工账户中，员工可在Irewards的福利商城中选择适合自己的福利品。以最小的投入、便利的方式为员工获取最大价值的福利权益。提升员工对公司的认可和忠诚度。

IRewards员工奖励平台：企业管理者可根据员工的工作绩效表现，给予奖励积分，员工领取并累计奖励积分，进行兑换。公司可以以此激励员工完成公司的业绩目标。

TAG：IRewards弹性福利员工忠诚度奖励平台

fengsan

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